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会员主管岗位职责(2篇范文)

来源:二三四教育网
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  • 第1篇 第2篇

第1篇

职责描述:

岗位要求:

4、超强的开拓能力,洞察客户需求的能力,客情维护能力,责任心强、积极主动、自我驱动力、抗压能力强、人品正、团队荣誉感强;

5、优秀的分析能力和执行能力,服务精神和团队协助能力,良好的工作热情和学习能力,有亲和力。

第2篇

职责描述:

2、负责完成销售任务;管理维护客户关系,保持客户间的长期战略合作计划。

3、对意向客户进行日常维护,实时把握客户需求,协助上级领导做好营销工作落地于执行。

4、与客户保持良好沟通,在客户就诊时为客户提供热情、满意的服务。

5、协助上级主管部门领导不断创新营销渠道,积极开展异业联盟合作。

任职资格:

1、形象好,气质佳,本科以上学历,市场营销和工商管理等相关专业优先;女身高162,男身高175以上。

2、1-2年以上同行销售工作经验,业绩突出者优先;

3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能承受较大的工作压力;

6、有团队协作精神,善于挑战。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:2年经验

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