薪资调整审批表
____年__月__日姓名： 部门：
①正常年度调整职位： ②异动调整
（指员工具体担任的入职时间：
③特殊调整（指员工具有特别贡献、突出业绩等情况而对部分员工进行的工资调整）调整类别 □正常年度调整 □异动调整
□特殊调整根据市场物价指数、外部不 可抗因素影响及社会最低岗位发生变化而进行 工资水平变动情况进行的的工资调整） 整体工资幅度或部分岗位 工资幅度的上下浮动调整。 调整原因： 部门意见 部门负责人签名：
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____年__月__日分管领导意见： 工资调整幅度
（由行政人事部填写）原工资： 级档元 调整后工资： 级档元
调整后工资从____年__月__日开始执行 行政人事部意见
____年__月__日总经理批示 ____年__月__日董事长批准 ____年__月__日备注：
此表经审批后由行政人事部存于个人档案中（属保密资料）
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