的运作
3奥运经济"惠及"哪些行业
4中国入世,百姓得到了那些实惠5ﻫ论中国绿色产业的发展ﻫ6管理变革与管理进程
7近代民族企业的经营管理思想ﻫ8\"非典"对企业经营的影响和对策研究9ﻫ国家经济战略,规划和布局研究
二、微观方面1ﻫ0国际化经营发展模式的比较研究
11企业业绩评价理论的中西方比较 12"并购分拆\"的类型与战略分析
13期权定价理论及企业价值评估中的运用分析 14企业核心能力理论与管理学科的发展
15企业战略模型向国际战略转变的理论分析1ﻫ6公司治理结构的模式选择
17关于管理整合的探讨
18公司与国家经济发展
19从\"国营企业\"到"国有资产"20ﻫ经营与管理回归根本
21中小企业群集及其启示22ﻫ国外企业经营者报酬理论研究的新进展23ﻫ企业实施经营者股票期权的制度障碍及其对策研究
24连锁企业标准化管理的要素分析25ﻫ企业管理中的目标管理和自我控制
26以全面预算管理带动企业管理水平提升2ﻫ7董事会治理中的具体问题和对策研究
28控制权,收购与反收购研究
29经理应关心下属30ﻫ企业竞争情报与社会道德
31合作与竞争理论研究ﻫ32利用数据挖掘管理客户关系33ﻫ浅析我国企业游离专利的原因34ﻫ公司战略调整及中国企业的出路 35如何进行企业规划36ﻫ顾客流失分析37ﻫ对民营企业国际化经营问题的探讨3ﻫ8公司与现代科技的互动效应
39论企业的柔性的本质40ﻫ国有企业委托代理制研究 41上市公司的治理问题研究
42网络经济条件下企业文化新发展 43企业经营者市场化研究
44西方家族企业研究ﻫ45国有企业资产流失形成的原因分析46ﻫ对我国会展旅游发展问题探讨4ﻫ7论我国中小企业的行业结构与行业
一、一般方面1ﻫ中国经济的反市场形态原因分析2ﻫ知识管理
定位48ﻫ国有企业改革中职工补偿问题研究 49人本管理研究
50论企业的激励机制
51企业竞争力研究52ﻫ知识经济对企业营销的影响 53企业人力资源管理研究 企业文化与人本管理
55管理中的个体与全体冲突研究56ﻫ企业组织智商研究57ﻫ企业文化建设的基本思想5ﻫ8民营企业如何留住人才
59对外资并购国有企业的思考ﻫ60我国私营企业的管理创新 61完善董事制度的思考
62我国企业并购过程中的制度性障碍
63中小企业如何联姻金融家ﻫ企业无形资产研究6ﻫ5用信息技术营造企业的竞争优势
66公司的营销策略的变化ﻫ67人力资本研究 68人力资源整合是提升企业竞争力的关键措施 69强化企业人力资源的开发和管理 70企业人力资源的开发机制
71领导艺术研究ﻫ72管理心理研究 73物流管理研究ﻫ74虚拟企业研究
75企业文化研究76ﻫ质量管理研究7ﻫ7企业流程再造研究 78品牌经营研究7ﻫ9管理信息化研究80ﻫ多元化经营战略研究 81广告策略研究 82项目管理研究
三,宏观方面83ﻫ我国产业结构的变动和调整8ﻫ4国家工业化
研究ﻫ85宏观管理研究
86人口问题研究87ﻫ国家资源问题研究 88中国城市化道路研究 国家经济发展战略研究 90社会主义市场经济发展研究 91重视知识创新,增强企业竞争力
92浅论企业文化对现代企业发展的作用...
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